PT Prima Usaha Era Mandiri (A&W Indonesia)

Lowongan Kerja – Dimulai pada tahun 1919 di Lodi, California, ketika Roy W. Allen menjual RB khasnya kepada pejuang perang dunia. Hingga sekarang, RB di setiap restoran disiapkan secara fresh setiap hari, dengan menggunakan gula tebu asli dan perpaduan yang tepat dari beragam bahan berkualitas. Disajikan dengan menggunakan Frosty Mugs yang membuat RB sebagai ciri khas A&W.

Sejak A&W membuka outlet pertama di Indonesia pada 1985, kami terus berusaha untuk memberikan pelayanan terbaik untuk setiap pelanggan. Hingga hari ini, A&W telah melayani kurang lebih 5 juta pelanggan setiap bulan, di lebih dari 230 restoran A&W yang tersebar di seluruh Indonesia.

Baca: Info Lowongan Kerja untuk Lulusan Baru

Sumber Daya Manusia (SDM) merupakan asset yang sangat berharga atau sebuah investasi besar yang akan menjadi faktor utama yang menentukan suatu keberhasilan sebuah perusahaan/instansi. Pengelolaan Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) yang tepat bagi sebuah perusahaan/instansi akan menjadi faktor utama dan membawa kesuksesan yang maksimal. Kreatifitas dan dedikasi para ahli dibidangnya adalah kunci keberhasilan sebuah perusahaan/instansi. Apresiasi yang tinggi atas kontribusi para karyawan menumbuhkan lingkungan kerja yang produktif, inovatif, kreatif dan dinamis.

Maka dari itu PT Prima Usaha Era Mandiri (A&W Indonesia) kembali membuka rekrutmen lowongan kerja terbaru untuk sejumlah posisi yang dibutuhkan. Calon kandidat yang memenuhi kualifikasi, memiliki semangat dan dedikasi yang tinggi serta keinginan untuk berkembang meningkatkan keterampilan dan pengalamannya. Berikut adalah posisi dan kualifikasi lowongan yang tersedia pada saat ini.

Lowongan Kerja PT Prima Usaha Era Mandiri (A&W Indonesia)

1. Legal

Kualifikasi  :

• Lulusan S1 Hukum
• Berdomisili Jakarta (Lebih diutamakan)
• Memiliki pengalaman minimal 3 tahun di bidangnya
• Memahami UU Ketenagakerjaan

Tugas & Tanggung Jawab :

• Membuat atau memproses perpanjangan Peraturan Perusahaan
• Membuat atau memproses perpanjangan Wajib
• Lapor Perusahaan (Dalam Kota/Luar Kota)
• Melakukan dan memproses hubungan bipatrit dan tripatrit serta instansi terkait
• Melakukan dan memproses penyelesaian hubungan industrial serta kasus-kasus, Membuat surat-surat: Surat Pengangkatan, Surat Peringatan, Surat Demosi, Pernyataan Permohonan Menetap, Surat Keterangan Kerja, Surat Tugas, Surat Pemanggilan/Mangkir, Surat Mutasi/Promosi, Surat Kuasa, Surat Tidak Lulus Masa Percobaan, PKWT RSC, SOP, Surat Pernyataan

2. Purchasing Staff

Kualifikasi  :

• Laki-laki
• Pendidikan min. S1
• Memiliki pengalaman min. 1 tahun dibidang yang sama
• Memiliki skill komunikasi dan negosiasi yang baik
• Jujur, inisiatif dan mampu bekerja dalam tim
• Dapat bekerja sesuai deadline
• Memahami alur kerja purchasing

Tugas & Tanggung Jawab :

• Membuat daftar pembelian barang serta jasa sesuai kebutuhan tiap divisi
• Mencari supplier atau pemasok yang sesuai dengan standard perusahaan
• Melakukan pencatatan PO dan negosiasi
• Memastikan barang datang tepat waktu
• Melakukan pre assessment untuk calon supplier
• Menjalin kerjasama yang baik dengan supplier

3. General Ledger (GL) Staff

Kualifikasi  :

• Pendidikan Min. S1
• Mampu mengoperasikan Ms. Office
• Teliti, disiplin, jujur dan bertanggung jawab
• Mampu bekerjasama dengan team
• Terbiasa bekerja dengan deadline
• Bersedia lembur
• Penempatan kerja : Teluk Gong – Jakarta Utara

Tugas & Tanggung Jawab :

• Bertanggung jawab atas pengecekan daily sales dan petty cash
• Entry data penerimaan, transfer barang dan pengeluaran petty cash
• Menghitung bonus delivery dan over meals

4. Property Staff

Kualifikasi  :

• Perempuan
• Lulusan S1
• Berdomisili di Jakarta (Lebih diutamakan)
• Umur maksimal 30 Tahun
• Memiliki komunikasi yang baik secara lisan maupun tulisan
• Dapat mengoperasikan microsoft office
• Memiliki pengalaman 2 tahun

Tugas & Tanggung Jawab :

• Mereview penawaran lokasi / unit yang ditawarkan oleh mall / pusat perniagaan sampai dengan finalisasi.
• Negosiasi penawaran unit baru dan perpanjangan unit eksisting.
• Memonitor periode sewa eksisting
• Memastikan opening restoran baru sesuai dengan schedule dan ketentuan bisnis sesuai dengan yang telah disepakati
• Menjaga hubungan baik dengan pihak pengelola/management mall.
• Mempersiapkan dokumen-dokumen yang dibutuhkan dalam proses seleksi Mitra Usaha

5. Product Development (R&D) Staff

Kualifikasi  :

• Pendidikan S1 Teknologi Pangan
• Min 1 tahun pengalaman di perusahaan F&B (Fresh graduate dipersilakan melamar)
• Menguasai Ms. Office
• Memiliki kemampuan analitis dan riset
• Aktif berbahasa Inggris

Tugas & Tanggung Jawab :

• Tren Pelanggan
  • Menjalankan survei pelanggan
  • Membuat laporan yang terkait dengan survei produk
• Pengembangan Produk
  • Dokumentasi bahan baru (bahan baku/bahan pengemas)
  • Menganalisa bahan baru (bahan baku/bahan pengemas)
  • Menyediakan data yang memadai untuk peluncuran produk baru
• Prosedur
  • Memberikan informasi kepada Department Training tentang produk baru
  • Menjalankan evaluasi pada efektifitas pembersihan
  • Menjalankan evaluasi pada standar keamanan pangan sesuai referensi FDA

Bagi yang berminat dan memenuhi kualifikasi, Silahkan kirim CV terbaru dalam format .pdf ke email :

Recruitment@biru.web.id
Subject : Nama_Posisi_Domisili

NOTE :

• Proses apply rekrutmen ini dilakukan melalui  email.
• Proses rekrutmen dilakukan tanpa biaya (GRATIS!!!).
• Harap hati-hati penipuan yang mengatasnamakan PT Prima Usaha Era Mandiri (A&W Indonesia), dan Cakerja.
• Join Group Telegram untuk Update Loker Setiap Harinya di  T.ME/CAKERJA 

• Batas Lamaran: -
• Link: https://cakerja.com/15621