PT Freeport Indonesia 
PT Ultrajaya Milk Industry & Trading Company Tbk 
PT Darma Henwa Tbk 
PT Ganda Alam Makmur (LX International Corp) 
PT Mandiri Tunas Finance 
PT Indocement Tunggal Prakarsa Tbk 
PT Dachin Etech Global 
PT SP Manufacturing 
| Tanggal Dipublish | : | |
|---|---|---|
| Pendidikan | : | D3, D4, S1 |
| Jurusan | : | Akuntansi, Ekonomi, Human Resource, Kesehatan Kerja, Kesehatan Lingkungan, Manajemen Keuangan, Manajemen SDM, Pisikologi, Teknik, Teknik Industri, Teknik Keselamatan |
| Lokasi | : | Jakarta Timur, Seluruh Indonesia |
| Tipe Pekerjaan | : | Full Time |
| Pengalaman | : | 0 - 6 Tahun |
Lowongan Kerja – PT Bina Pertiwi (BP) didirikan pada 15 November 1976, fokus di bidang agrikultur dan peralatan industri dan dimiliki sepenuhnya oleh PT United Tractors Tbk (UT), juga merupakan anggota dari Astra Heavy Equipment, Mining, dan Energy (AHEME) group.
Dengan karyawan yang berkompeten dan tim manajemen yang solid, Bina Pertiwi hadir di seluruh Indonesia melalui kantor cabang, perwakilan, dan monitoring jarak jauh langsung ke area pelanggan. Bina Pertiwi selalu berusaha meningkatkan jangkauan dan kemampuan untuk memenuhi permintaan pelanggan. Dengan dukungan meliputi suku cadang, perbaikan, jasa perawatan yang ditangani oleh mekanik yang bersertifikat, serta memberikan pelatihan untuk pelanggan. Bina Pertiwi telah berkomitmen untuk terus melakukan perbaikan demi memberikan solusi terbaik untuk pelanggan. Keunggulan operasional dan solusi yang inovatif akan selalu menjadi inisiatif Bina Pertiwi untuk membantu mewujudkan keinginan pelanggan agar mencapai hasil terbaik.
Baca: Info Lowongan Kerja untuk Lulusan Baru
Sumber Daya Manusia (SDM) merupakan asset yang sangat berharga atau sebuah investasi besar yang akan menjadi faktor utama yang menentukan suatu keberhasilan sebuah perusahaan/instansi. Pengelolaan Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) yang tepat bagi sebuah perusahaan/instansi akan menjadi faktor utama dan membawa kesuksesan yang maksimal. Kreatifitas dan dedikasi para ahli dibidangnya adalah kunci keberhasilan sebuah perusahaan/instansi. Apresiasi yang tinggi atas kontribusi para karyawan menumbuhkan lingkungan kerja yang produktif, inovatif, kreatif dan dinamis.
Maka dari itu PT Bina Pertiwi (Member of ASTRA) kembali membuka rekrutmen lowongan kerja terbaru untuk sejumlah posisi yang dibutuhkan. Calon kandidat yang memenuhi kualifikasi, memiliki semangat dan dedikasi yang tinggi serta keinginan untuk berkembang meningkatkan keterampilan dan pengalamannya. Berikut adalah posisi dan kualifikasi lowongan yang tersedia pada saat ini.
Lowongan Kerja PT Bina Pertiwi (Member of ASTRA)
1. Business Consultant
Job Description:
- Doing canvassing to get data and new customers
- Conduct product presentations to customers
- Maintain aftersales support for customers
- Build good relationships with customers
Requirements:
- D3 majoring in Engineering / Economics
- Have good interpersonal skills and negotiation skills
- Have high initiative and creativity
- Have good analytical thinking
- Able to work in team and individual
2. Branch Administration Supervisor
Job Description:
Responsible for managing budget planning, financial reports, and asset management, as well as managing environmental conditions, health, and work safety.
Requirements:
- D3 Accounting / Financial Management
- Fresh graduate or max. 2 years of working experience
- Willing to be located throughout Indonesia
- Have a business sense and drive for result
- Excellent communication, analysis, teamwork, and interpersonal skills
3. EHS Officer
Job Description:
Manage and execute EHS programs, including training, incident investigation, documentation, and inspections to ensure workplace safety and health.
Requirements:
- D3 Ocupational Health & Safety/ Related Major
- Fresh graduate or max. 2 years of working experience
- Willing to be located throughout Indonesia
- Excellent communication, execution management, and teamwork
4. Human Capital Development Senior Associate
Job Description
- Conduct in-depth organizational design analysis to identify areas for improvement and implement effective strategies to enhance structure and workflow.
- Manage manpower fulfillment by forecasting talent needs, developing recruitment plans, and overseeing the hiring process to attract top candidates.
- Design and implement comprehensive employee development programs tailored to individual needs and aligned with overall business goals.
- Recommend and implement employee competency review and assessment activities to identify skill gaps and measure the effectiveness of development programs.
- Partner with business leaders to understand their needs and ensure development programs address specific departmental requirements.
- Track and analyze employee development data to measure progress and continuously refine programs for maximum impact.
- Stay abreast of industry best practices in human capital development and implement innovative strategies to enhance employee engagement and retention.
Requirements
- Min. Bachelor’s degree in Industrial Engineering, Human Resources Management, Psychology, or a related field.
- Minimum 4-6 years of experience in a Human Capital Development or related role.
- Proven track record of designing and implementing effective employee development programs.
- Strong analytical skills with the ability to identify and address organizational design challenges.
- Excellent communication, interpersonal, and relationship-building skills.
- Proficient in HR software and data analysis tools.
Bagi yang berminat dan memenuhi kualifikasi, Silahkan melakukan pendaftaran secara online.
NOTE :
- Proses apply rekrutmen ini dilakukan melalui online.
- Proses rekrutmen dilakukan tanpa biaya (GRATIS!!!).
- Harap hati-hati penipuan yang mengatasnamakan PT Bina Pertiwi (Member of ASTRA), dan Cakerja.
- Join Group Telegram untuk Update Loker Setiap Harinya di T.ME/CAKERJA
- Batas Lamaran: -
- Link: https://cakerja.com/12294