PT Jaeil Indonesia

Lowongan Kerja – PT Jaeil Indonesia Didirikan pada tahun 1999, PT JAEIL INDONESIA adalah perusahaan injeksi plastik profesional yang bergerak di bidang manufaktur pencetakan komponen plastik otomotif. Jaeil memiliki dua pabrik manufaktur dengan total luas lantai 4.100 m2 di Cikarang, Indonesia. PT Jaeil Indonesia telah memperluas mesin-mesin produksinya dengan teknologi terkini untuk menyediakan suku cadang dengan kualitas terbaik sesuai dengan permintaan klien dan memenuhi kuota produksi.

Baca: Info Lowongan Kerja untuk Lulusan Baru

Sumber Daya Manusia (SDM) merupakan asset yang sangat berharga atau sebuah investasi besar yang akan menjadi faktor utama yang menentukan suatu keberhasilan sebuah perusahaan/instansi. Pengelolaan Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) yang tepat bagi sebuah perusahaan/instansi akan menjadi faktor utama dan membawa kesuksesan yang maksimal. Kreatifitas dan dedikasi para ahli dibidangnya adalah kunci keberhasilan sebuah perusahaan/instansi. Apresiasi yang tinggi atas kontribusi para karyawan menumbuhkan lingkungan kerja yang produktif, inovatif, kreatif dan dinamis.

Maka dari itu PT Jaeil Indonesia kembali membuka rekrutmen lowongan kerja terbaru untuk sejumlah posisi yang dibutuhkan. Calon kandidat yang memenuhi kualifikasi, memiliki semangat dan dedikasi yang tinggi serta keinginan untuk berkembang meningkatkan keterampilan dan pengalamannya. Berikut adalah posisi dan kualifikasi lowongan yang tersedia pada saat ini.

Lowongan Kerja PT Jaeil Indonesia

DI BUTUHKAN SEGERA!

HRD & GA Supervisor

Kualifikasi :

1. Pendidikan minimal S1 Psikologi/ Manajemen SDM
2. Pengalaman minimal 2 tahun
3. Memiliki kemampuan mengoperasikan Komputer dan MS Office (Minimal Excel, Word, PowerPoint, serta Software pendukung lainnya)
4. Mampu melakukan proses rekrutmen dan seleksi,
5. Teliti, proaktif, detail dan mampu melakukan analisa dengan baik
6. Mampu bekerja baik secara mandiri maupun secara tim
7. Komunikatif serta mampu bekerja pada waktu yang telah ditentukan
8. Berkepribadian Jujur, Tanggungjawab, Pekerja Keras, Inisiatif, Kreatif, Loyalitas tinggi, dapat dipercaya, diandalkan dan berjiwa pemimpin.
9. Memahami tentang K3
10. Penempatan : Cikarang

Tugas dan Tanggung jawab :

1. Berkoordinasi dengan atasan untuk merencanakan dan melaksanakan pemenuhan kebutuhan jumlah SDM untuk pengembangan Perusahaan
2. Melakukan proses rekrutmen, seleksi dan penempatan SDM
3. Melakukan training, development, & motivation terhadap SDM
4. Melakukan evaluasi terhadap program pelatihan yang diberikan
5. Membuat dan melaksanakan SOP HRD secara efektif dan efisien
6. Membantu tugas-tugas atasan dan rekan kerja demi kelancaran dan kemajuan perusahaan
7. Membuat dan melaksanakan program kerja, deadline, laporan kegiatan dan pertanggung jawaban kerja secara rutin

Bagi yang berminat dan memenuhi kualifikasi, Silahkan kirim CV terbaru dalam format .pdf ke email :

Hrd03@jaeil-indonesia.com
Subject nya : HRGASPV_LINKEDIN

NOTE :

• Proses apply rekrutmen ini dilakukan melalui online ATAU email.
• Proses rekrutmen dilakukan tanpa biaya (GRATIS!!!).
• Harap hati-hati penipuan yang mengatasnamakan PT Jaeil Indonesia, dan Cakerja.
• Join Group Telegram untuk Update Loker Setiap Harinya di  T.ME/CAKERJA 

• Batas Lamaran: -
• Link: https://cakerja.com/14557